+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Юридическое обслуживание ростов

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Юридическое обслуживание ростов

Компании, индивидуальные предприниматели и обычные физические лица заинтересованы в услуге абонентского юридического обслуживания при определенных обстоятельствах. Частным лицам услуга поможет сэкономить на помощи юриста, если планируется затяжное разбирательство или разрешение спора. В организациях с недостаточным бюджетом для найма штатного сотрудника абонентское юридическое обслуживание также поможет снизить траты на правовую поддержку. Наша компания предлагает постоянные услуги юристов и адвокатов на основании официального договора обслуживания по адекватным ценам. Регулярная юридическая помощь по стандартным тарифам для клиентов обходится значительно дороже. Если гражданин или организация понимает, что в ближайшие месяцы или годы ему нужна поддержка юриста на постоянной основе, решение заключить договор абонентского обслуживания станет оптимальным.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Ведение дел в судах. Регистрация, ликвидация предприятий.

Услуги для юридических лиц:

Юридическое обслуживание или юридический аутсорсинг представляет собой сопровождение жизнедеятельности или отдельных производственных процессов предприятия или деятельности отдельного предпринимателя.

Работа в рамках юридического обслуживания заключается прежде всего в выяснении и устранении текущих проблем, а также проведение комплекса профилактических мероприятий, позволяющих избежать или минимизировать гражданскую, административную и, иногда, уголовную ответственность лиц, занятых бизнесом. Причины, по которым нанимают юристов на ежемесячное юридическое обслуживание аутсорсинг или абонентское обслуживание , самые различные.

Чаще всего это неспособность штатного персонала компании решить поставленные руководством те или иные задачи: нет опыта международной практики, требуется составление нетипичного договора, требуется пошаговое сопровождение в важной сделке или в выстраивании цепочки сделок, есть неуверенность в силах штатного юриста для участия в важном суде и т. Очевидно также, что к юридическому помесячному обслуживанию регулярный интерес испытывают те компании, в которых по тем или иным причинам нет штатного юриста.

Вообще, достаточно тяжело представить себе более переплетенную нормами законодательства сферу деятельности, чем предпринимательская. Здесь буквально каждый шаг имеет либо ограничения в силу закона, либо жесткое регламентирование той или иной процедуры. Именно поэтому юридическая помощь для бизнеса на сегодняшний день является без преувеличения необходимостью. Оказание юридических услуг для бизнеса или услуг бизнес-юриста часто заявляется различными представителями нашей профессии.

Однако, заявить об оказании таких услуг и иметь опыт в оказании таких услуг — вещи разные. Одно дело — уметь правильно заполнить то или иное заявление в налоговую, а другое — работать с налогообложением и налоговой оптимизацией. Точно также есть разница между составлением отдельного текста договора и выстраиванием конкретной сделки или полного договорного цикла в деятельности компании. Таким образом, оказать реальную юридическую помощь бизнесу способен только тот специалист, который имеет опыт погружения в суть вопроса и в детали, привыкший работать с большим количеством документов и информации в довольно сжатые сроки.

Мы не скрываем и гордимся, что большую часть практики наши специалисты получили как работники частных компаний и предпринимателей, что дало нам необходимые навыки и наработки для оптимизации бизнес-процессов в различных сферах экономической деятельности.

Оказывая различные юридические услуги в Ростове-на-Дону, мы готовы предложить Вашему бизнесу ежемесячное абонентское юридическое обслуживание на понятных и взаимовыгодных условиях.

Вместе с тем следует отдельно заметить, что в состав юридического обслуживания может входить достаточно широкий спектр юридических услуг, которые будут предоставляться заказчику ежемесячно. На практике наиболее частой представляется следующая схема нашего взаимодействия с предприятием-клиентом:.

Разумеется, конкретный состав деятельности юриста и оказываемых помесячно юридических услуг оговаривается дополнительно и конкретно, исходя из пожеланий, поручений и ожиданий заказчика. Фактически, именно от того, что будет поручено нашим специалистам, будет произведен детальный расчет и определена окончательная месячная стоимость юридического абонентского обслуживания. Следует особо отметить, что для клиентов, пользующихся юридическим обслуживанием, является то, что такие клиенты получают существенные скидки на дополнительные юридические услуги, которые не предоставляются помесячно.

Уместный вопрос: почему? Зачем отнимать время у штатного юриста на то, в чем он не разбирается — это издержки производства. Зачем поручать дело юристу, который не имеет практики в судах — это дополнительные риски. Зачем штатный начальник юридического отдела, когда на ошибки юристов может указать сторонний специалист, не связанный трудовой порукой с подчиненными и с руководством — это хороший объективный фактор. Это основные мысли, которыми руководствуются представители западного бизнеса.

Как показывает практика, делать правильно и не спеша гораздо выгоднее, чем потом спешно переделывать за большие деньги. Кроме того, уже на этапе беседы с предполагаемым внешним юристом, Вы поймете, подойдет он Вам или нет, чего в принципе нельзя узнать из собеседования. Кроме того, если ваша компания не является корпорацией масштаба Газпрома и не Роснефти, если у вас нет такого ежедневного потока документов, чтобы требовался штат юристов — пользуйтесь наемной юридической фирмой.

Для того, чтобы наглядно продемонстрировать выгоды абонентского юридического обслуживания, следует особо остановить Ваше внимание на следующих факторах. По моим наблюдениям существует десять основных признаков того, что Вам и Вашему бизнесу вне зависимости от наличия штатного юриста следует обратить внимание на внешнее юридическое обслуживание:. Говоря о найме юристов на аутсорсинг, следует предостеречь Вас от следования мифам и легендам, которыми живут большинство предприятий и предпринимателей правда, до того момента, как попробуют нанять внешнего консультанта.

Эти мифы легко узнаваемы и каждодневны, тем не менее, на их разборе следует остановиться. Миф первый: Нанятый в штат сотрудник удобнее работы с юридической фирмой. Это первая абсолютная глупость! Когда Вы берете на работу кого-то — неважно юрист это или прораб, вы связываете себя трудовыми отношениями. Это налагает на Вас обязательства работодателя — платить ежемесячно зарплату, удерживать и платить с нее отчисления в налоговые и пенсионные органы за работника, вести кадровую и трудовую дисциплину, предоставлять выходные, отпуск и больничный.

Работник не будет перерабатывать, потому что не должен — особенно это касается того, кто явно хорошо знает, что написано в его трудовом договоре.

Иными словами, Вы берете на себя социальные обязательства за нанятого сотрудника, а взамен получаете исполнителя определенной работы на графике. Именно тот факт, что специалист сидит у Вас в офисе 8 часов в день, успокаивает многих отечественных работодателей. Это рудимент еще плановой экономики, в которой эффективность труда сотрудника измерялась количеством отработанных им смен или нормо-часов.

С одной стороны, у Вас якобы появляется возможность контролировать рабочий день сотрудника, но с другой стороны, Вы нанимаете юриста для выполнения работы, а не для воспитания его обязательного отношения к графику работы. А значит, сотрудник может за свою зарплату работать, не сильно потея и напрягаясь, но при этом исправно ходить на работу с 9 до 17 часов. Но у работника есть обязательства перед работодателем, возразите Вы.

Но как Вы узнаете, что юрист именно работает, а не бьет баклуши? Нанимая в штат работника узкой специализации, вы закрываете пробел своей некомпетентности в том или ином вопросе, поскольку в этой области Вы не профессионал. Что делать? Поменять юриста? Нанять юристу начальника? А для начальника юридического отдела — заместителя директора по правовым вопросам?

В итоге для воспитания одного работника привлекаются еще два. Классический пример раздувания штата предприятия на ровном месте. И, конечно, признаться себе в том, что Вы стали невольным спонсором офисного планктона, может далеко не каждый.

Так и сохраняется ситуация, при которой Вы тихо платите ежемесячно юристу небольшую зарплату, а он просто сидит в Вашем офисе за компьютером — всегда занят и всегда сосредоточен. Только неизвестно, чем.

И всех все устраивает, правда, до того момента, когда начинаются проблемы у Вас на предприятии. С наемными внешними юристами все проще — это не Ваши работники. Минус только один: Ваши офисные кресла не продавливает пятая точка юриста — его физически нет у Вас в офисе. С Вами будут общаться столько, сколько предусмотрено договором оказания услуг. Не больше и не меньше.

Работа внешнего юриста автономна от деятельности Вашей компании. Это значит, никаких дополнительно оплачиваемых больничных и отпусков. Кроме того, договор с внешним юристом расторгнуть просто — никаких дополнительных выплат как при увольнении, никаких уважительных причин отказа от услуг — требуется только оплатить фактически выполненное. Все налоги и сборы уже включены в стоимость услуг и Вы просто не морочаетесь с выплатами. Есть над чем задуматься, верно? Миф второй: Штатный юрист работает самостоятельно — нанял и забыл.

К сожалению, подобный подход к делу нередко приводит если не к катастрофическим последствиям, то к пачке неприятностей точно. Я уже вскользь упоминал, что юрист в штате может по разным причинам не выполнять свою работу хорошо. Тему со штатными юристами и их промахами Вы можете посмотреть в этой статье. Говоря о промахах штатного сотрудника стоит оговориться, что не всегда это связано с халатностью или некомпетентностью юриста.

Иногда проблемы являются сугубо психологическими: степень ответственности, способность принимать решения в сложной ситуации, неспособность признать пробел в навыках и знаниях — вот отличительные черты любого дешевого или начинающего юриста.

Иногда проблемы являются организационными — если человек работал ранее с коллективом и над ним был начальник, то, сменив место работы, специалист не может в одночасье избавиться от необходимости просить, уведомлять и согласовывать. Этот специалист не привык принимать самостоятельные решения, значит процессы и задачи он будет тормозить, пусть даже и невольно. Гигантский минус состоит именно в том, что, не будучи специалистом в области юриспруденции, Вы не в состоянии понять вовремя, что Ваши дела начинают заваливаться или саботироваться штатным юристом.

О не сделанном и забытом в таком случае Вы узнаете, когда решите поменять юриста — новый юрист, приступив к работе, принесет Вам старые нерешенные дела, которые Вы, что называется, поручили и забыли, а они так и не были выполнены. Справедливости ради, следует заметить, что в таком случае проблема кроется вообще в самом стиле организации работы Вашей компании — нет четких задач и планов, значит нет и четкости их решения. Если Вы сами не в состоянии объективно оценить сложность проблематики, передаваемой штатному юристу, временные затраты на решение проблемы и возможные риски от нерешения ситуации, штатный юрист Вам не поможет в половине случаев.

Он преданно будет ждать от Вас распоряжений, которые Вы корректно сформулировать не в состоянии, поскольку Вы не юрист. Такой вот замкнутый круг…. Как же выглядит планирование при работе с привлеченной юридической силой? Для начала, Вы простым русским языком непрофессионала рассказываете, что у Вас не так, что Вы хотите от нанимаемых юристов, какие сроки у поставленных задач, приоритет и т. С заказчиком корректируется окончательные время и цена решения.

Заключается договор. Собственно, все. Иными словами, при юридическом обслуживании Вы делегируете полное решение насущных задач непосредственно стороннему юристу.

А его задача — помогать в согласованные сроки и по согласованному плану. Это слово часто является производным от глубинного непонимания руководителем деятельности юриста. Просто посчитайте, сколько в год обходится штатный юрист и зафиксируйте цену. Мы помним, что за эти деньги вы покупаете оптом время одного специалиста, не больше и не меньше. При этом степень Вашего личного контроля штатного юриста, вероятно, достаточно низкая.

Юридические фирмы же планируют нагрузку на своих сотрудников и не позволяют им бить баклуши. Помесячное юридическое обслуживание клиентов представляет собой фиксированное количество максимально предоставляемых услуг юриста, за возможность получения которых Вы платите ежемесячно определенную сумму.

Смущать Вас это не должно. Вы должны понимать, что по этому принципу строится и формирование любых услуг по предоплате: и тарифных планов сотовой связи и интернета, и предоставление комплексных обедов в кафе и столовых, и плановых походов в стоматологическую клинику, и годовое посещение спортзала.

Здесь принцип тот же: чем больше Вы хотите в месяц получить услуг — тем дороже, при этом если Вы не пользуетесь услугами или пользуетесь ими в части, Вы все равно платите. Давайте посчитаем! Любой договор абонентского обслуживание предлагает набор включенных услуг, то есть то, за что Вы уже заплатили. Допустим, Вам предлагают в месяц за стоимость, эквивалентной зарплате за 1 месяц работы штатного юриста, составление 3 договоров и 5 внутренних документов приказов, протоколов и т.

Кажется, что это небольшой объем, но он гарантировано будет представлен каждый месяц. А теперь хороший вопрос: есть ли у Вас реальная потребность штамповать договоры ежедневно, то есть больше 3 в месяц, или проще заказать разработку типовой формы один раз?

Юридическое обслуживание в Ростове-на-Дону

Мы готовы оказать помощь юридическим лицам по вопросам сопровождения индивидуальных предпринимателей и организаций на условиях ежемесячного абонентского юридического обслуживания. Специалисты нашей компании оказывают правовое юридическое обслуживание предприятий, занимающих место в различных областях. Причем это касается как малых и средних, так и крупных организаций. Юристы абсолютно бесплатно проконсультируют по вопросам ведения хозяйственной деятельности и учтут все особенности и специфику бизнеса. Наша компания готова предоставить юридическое сопровождение бизнеса на высоком уровне. Юристы обладают огромным опытом в решении ситуаций различной сложности.

Юридическое обслуживание

Юридическая компания "Право-Дон" предлагает юридическим лицам услуги абонентского обслуживания в соответствии со следующими тарифами:. Юридическая компания "Право-Дон" предлагает юридическим лицам услуги абонентского обслуживания. Представление интересов клиента в различных государственных органах и организациях: Досудебное разрешение споров составление претензий и отзывов Ведение дел в судах общей юрисдикции, мировых судах Ведение дел в арбитражном суде услуги по исполнительному производству. С нами легко!

В производственной деятельности юр. Содержать штат юрисконсультов на предприятии может позволить себе не каждый владелец. Вместе с тем, без правовой защиты полноценно организовать процесс не представляется возможным. В настоящее время все большей популярностью пользуется услуга юридического сопровождения, которая является наиболее экономически обоснованной. Современный аутсорсинг позволяет не просто существовать предприятию с соблюдением всех законодательных нормативов. Программа комплексного обслуживания независимыми специалистами помогает улучшить многие показатели деятельности юридического лица. Становясь нашим постоянным клиентом, Вы обретаете юридическую независимость и финансовую экономию.

Юридическое обслуживание или юридический аутсорсинг представляет собой сопровождение жизнедеятельности или отдельных производственных процессов предприятия или деятельности отдельного предпринимателя.

В бизнесе важна не только экономическая стратегия, также необходимо обратить пристальное внимание на юридическое сопровождение коммерческой деятельности. Даже составление договоров, ведение внутреннего документооборота, подготовка к проверкам органов гос. Но компания может столкнуться с более серьезными, комплексными проблемами, решить которые зачастую штатному юристу будет не под силу.

Юридическое обслуживание предприятий в Ростове-на-Дону

Случайно нашел сайт Молодострой. Сказали, нет проблем, причем на расстоянии более 1000 км. Выслушали, все объяснили (на понятном языке, причем не так как это делают все, куча ссылок на статьи в законе, что выдал гугл-поиск, а в режиме ON-LINE по телефону, ты вопрос, тебе ответ. А это говорит что все знания из головы и громадного опыта ), в кратчайшее сроки составили документы, мне оставалось только распечатать и доставить до адресата.

И можно справиться с проблемами, которые раньше казались неразрешимыми. За юридической консультацией никогда не поздно обратиться, хотя бы для того, чтобы просто оценить правомерность действий со стороны руководства и самого государства.

Абонентское юридические обслуживание в Ростове-на-Дону

Так стоит ли к ней прибегать. Поэтому консультации экспертов стоят денег - это объективная реальность. Это быстро и Любой желающий имеет возможность проконсультироваться со специалистом на бесплатной основе, просто сделав заявку с нашего сайта и заказав обратный звонок. Для этого вам не придется запоминать никакие номера телефонов. Юрист сам свяжется с вами и ответит на все интересующие вас вопросы. Просто откройте наш сайт и закажите бесплатный обратный звонок, оставив на сайте свой номер телефона, удобное время для звонка, а также указав интересующий вас вопрос.

Если Вы планируете продажу, обмен или покупку недвижимостив ближайшее время, отправьте нам свою заявку с использованиемэтой формы и мы свяжемся с Вами в ближайшее время. Вашкевич Светлана Степановна Выражаю огромную благодарность агенту Серафимович Светлане Владимировне за оказание помощи в выборе квартиры.

Кронда Анжелика Васильевна Хочу выразить огромную благодарность агенту Алексеюк Марии за ее профессионализм и порядочность. Лицкевич Татьяна Алексеевна Благодарю за хорошую добросовестную работу по продаже квартиры. Пучкова Тамара Ивановна Желаем выразить огромную благодарность агенту по операциям с недвижимостью Деркач Алле Петровне за грамотность, чуткость и профессионализм. Новиков Павел Константинович Огромное спасибо за приятное общение, качественную работу и доброе отношение всем работникам агентства.

Компания ООО «Донской центр юридической помощи» предлагает юридическое обслуживание в г. Ростов-на-Дону. Мы готовы оказать помощь​.

Строение можно законсервировать на срок до 3 лет. Порядок консервации определен Положением о порядке консервации гражданами не завершенных строительством жилых домов, дач, осуществления благоустройства земельных участков, на которых проведена консервация таких домов, дач, утвержденным Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 13. Если земельный участок предоставлялся не как состоящим на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий или приобретался ранее с незавершенным строением у другого субъекта, то законсервированное строение можно продавать.

Недавно пришлось обратиться в отдел принудительного исполнения в городе Гродно.

В 2015-м Киселевы перевели троих сыновей на семейное обучение. Семья отказалась от прохождения детьми промежуточных аттестаций в школе.

Однако, российское законодательство допускает возможность рассмотрения судом с участием присяжных заседателей уголовного дела в отношении несовершеннолетнего, в случае обвинения его в совместном совершении преступления с лицом, достигшего к моменту его совершения совершеннолетия, а также наличия от совершеннолетнего лица ходатайства о рассмотрении уголовного дела судом с участием присяжных заседателей, если суд придет к выводу о невозможности выделения уголовного дела в отношении несовершеннолетнего в отдельное производство ввиду того, что это будет препятствовать всесторонности и объективности разрешения дела, выделенного в отдельное производство.

Такая позиция изложена в постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 22.

И работодатели часто припугивают персонал увольнением за опоздание на работу, задержку после обеденного перерыва, ранний уход с работы и т. Но перечисленные ситуации, как правило, не являются прогулами. С другой стороны, в ТК РФ нет четкого перечня уважительных причин.

В случае устранения услугополучателем причин отказа в оказании государственной услуги, услугополучатель обращается повторно для получения государственной услуги в порядке, установленном настоящим Стандартом. Заголовок главы 3 в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30. Обжалование решений, действий (бездействий) услугодателя и (или) его должностных лиц, Государственной корпорации и (или) ее работников по вопросам оказания государственных услуг жалоба подается на имя руководителя услугодателя или на имя руководителя Министерства, Государственной корпорации по адресу, указанному в пункте 14 настоящего стандарта государственной услуги.

Жалоба подается в письменной форме по почте либо нарочно через канцелярию услугодателя, Государственной корпорации или Министерства.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Юридическое абонентское обслуживание или юрист в штате?
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Виргиния

    философски так...

  2. Измаил

    Что-то такое слышал, но не так подробно, а откуда материал брали?

  3. Лукьян

    Как раз то, что нужно. Интересная тема, буду участвовать.